Les Objectifs de l'Analyse Interne
Valoriser et atténuer
Points clés
- Valoriser les forces (savoir-faire, atouts)
- Atténuer les faiblesses (transparence)
- Rassurer les cibles
- Exemple : rassurer après une cyberattaque
Transcription complète
Quels sont les objectifs de l'analyse interne ? Il y en a deux principaux. Premier objectif : valoriser les forces. Il s'agit de mettre en avant le savoir-faire et les atouts distinctifs de l'entreprise et de ses produits. Par exemple, informer le public du savoir-faire unique d'une entreprise. Deuxième objectif : atténuer les faiblesses. Là, l'idée est de rassurer les cibles en communiquant de manière transparente sur les défis rencontrés. Prenons un exemple : après une cyberattaque, une entreprise doit communiquer pour rassurer ses clients. Elle ne cache pas le problème, elle l'aborde avec transparence. Donc retenez : on valorise ce qui est bon, et on gère intelligemment ce qui est faible.